職場人士該向林書豪學(xué)什么？

蔓延

　　身高6英尺3英寸，畢業(yè)于哈佛大學(xué)(Harvard)，還能打入職業(yè)籃球隊(duì)的人恐怕為數(shù)不多。但這無妨職業(yè)生涯教練以及T恤衫、運(yùn)動(dòng)鞋和其他小商品生產(chǎn)商利用紐約尼克斯隊(duì)(New York Knicks)林書豪(Jeremy Lin)奇跡帶來的商機(jī)。
　　除非過去幾周你躲在與世隔絕的地方，否則你不會(huì)不知道林書豪。23歲的林書豪已經(jīng)成為NBA新星，在尼克斯隊(duì)對(duì)新澤西籃網(wǎng)隊(duì)(New Jersey Nets)的比賽中，他砍下25分，助力尼克斯隊(duì)?wèi)?zhàn)勝了籃網(wǎng)隊(duì)，由替補(bǔ)隊(duì)員一躍成為首發(fā)控衛(wèi)。取得這一成就的可是一位從未拿過體育獎(jiǎng)學(xué)金、擁有經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)位的哈佛畢業(yè)生。
1. 明確目標(biāo)
　　總部位于波士頓的職業(yè)生涯管理公司Keystone Associates的高級(jí)副總裁杰恩 馬特森(Jayne Mattson)說，通往職業(yè)成功的第一步是確定目標(biāo)。
　　她說，“林書豪的目標(biāo)非常明確，他專注于這個(gè)目標(biāo)，能處理好挑戰(zhàn)和拒絕，他知道自己注定會(huì)達(dá)到目標(biāo)�！�
　　總部位于馬薩諸塞州沃爾瑟姆的招聘公司The Winter, Wyman Companies 的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)職位招聘員沃爾薩姆 格倫 弗里德曼(Waltham Glenn Freedman)說，有一些人自然會(huì)成功。他說，“不論環(huán)境如何，有天賦的人假以時(shí)日總能取得成功。林書豪對(duì)此堅(jiān)信不移�！�
2. 保持謙遜，尊重他人
　　無論是在NBA還是在別處，因驕傲自大導(dǎo)致事業(yè)受挫的例子都屢見不鮮。而林書豪則與他的一些同行不一樣，他不止一次因謙遜意識(shí)而受到贊揚(yáng)。當(dāng)記者問林書豪對(duì)美國總統(tǒng)奧巴馬(Obama)前來觀看他的比賽有何感想時(shí)，他說，“我覺得非常、非常榮幸，我感到受之有愧�！彼�這番話是尼克斯隊(duì)2月15日以100比85戰(zhàn)勝薩克拉門托國王隊(duì)(Sacramento Kings)之后說的。
　　弗里德曼說，“林書豪懂得人的魅力源于自信，而不是驕傲自大。他也許是天生就懂得這個(gè)道理，也許是在別人的教導(dǎo)下懂得的。自信中既包含謙遜，又包含對(duì)他人的尊重。在職場中，自信的人永遠(yuǎn)能游刃自如。”
　　求職服務(wù)網(wǎng)站caseinterview.com一個(gè)有關(guān)職業(yè)生涯的博客寫道，林書豪脫潁而出的原因在于他善于傾聽經(jīng)驗(yàn)豐富者的意見，并對(duì)“市場反饋”做出回應(yīng)。
3. 堅(jiān)持不懈
　　在高中和大學(xué)籃球生涯的大多數(shù)時(shí)間里，林書豪都沒能打動(dòng)球探。之后他又先后被金州勇士隊(duì)(Golden State Warriors)和休斯頓火箭隊(duì)(Houston Rockets)裁掉，直到2011年，尼克斯隊(duì)才和他簽下了一份一年期合約。
　　馬特森說，“你必須經(jīng)歷過足夠多的失敗，才知道如何擺脫那種局面，讓自己處于更好的位置。林書豪很快就找到了更好的位置�！�
弗里德曼說，林書豪起步時(shí)磕磕碰碰，但他從不為別人不認(rèn)可他的價(jià)值而耿耿于懷�！八�知道自己能做些什么，無論有沒有人關(guān)注他，他都會(huì)堅(jiān)持不懈地做下去�！�
4. 尋找新的增值方式
　　弗里德曼說，林書豪擁有靈巧的投球和傳球技能，再加上決心和努力，所以他取得了巨大的成功。
　　他說，“要想讓人認(rèn)可你，就必須先設(shè)法讓自己增值。林書豪認(rèn)識(shí)到，他必須創(chuàng)造出某種價(jià)值，之后才會(huì)有人愿意犒賞他�！�

蝦兵魚將

我必須創(chuàng)造出某種價(jià)值，之后才會(huì)有人愿意犒賞我

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職場人士該向林書豪學(xué)什么？